Aunque las vacaciones decembrinas son de los periodos más esperados para muchos estudiantes y trabajadores en México, hay quienes comienzan a planear sus próximas ESCAPADAS al revisar los días de descanso oficiales estipuladas en la Ley Federal del Trabajo. Recordemos que estos periodos no están sujetos al capricho de los empleadores, así que son obligatorias.
Si quieres ir planeando tus próximas vacaciones este 2024, no te preocupes, pues te diremos cuáles son estipulados por ley, así que podrás hacer uso de este periodo para explorar los mejores destinos de México o del mundo. Muchos trabajadores optan por ir preparando sus vacaciones con tiempo, ya que son un momento de desconexión y relajación de las labores diarias.
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¿Cuántos días de vacaciones oficiales le corresponden a los trabajadores en 2024?
Recuerda que la Ley Federal del Trabajo tuvo modificaciones desde 2022 y que entró en vigor un aumento de días de descanso, el cual manifiesta que las personas trabajadoras que tengan más de un año de servicios tienen derecho a disfrutar de un periodo anual de vacaciones pagadas, sin importar el giro de tu empresa.
El artículo 77 de la ley refiere que los trabajadores que presten servicios discontinuos y de temporada también tienen derecho a un período anual de vacaciones, pero en porción al número de días de trabajos en el año.
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Aquí te mostramos la tabla de días de descanso que según la antigüedad que cumplas este 2023 te corresponden por ley:
- 1 año- 12 días
- 2 años- 14 días
- 3 años- 16 días
- 4 años- 18 días
- 5 años- 20 días
- 6-10 años-22 días
- 11-15 años- 24 días
- 16-20 años- 26 días
- 21-25 años- 28 días
- 26-30 años- 30 días
- 31-35 años- 32 días