Sin duda, una de las fechas más esperadas en México son los días festivos donde estudiantes como trabajadores de todos los sectores suspenden actividades de manera obligatoria, ya que se encuentra estipulado dentro de la Ley Federal del Trabajo (LFT).
El último día descanso obligatorio que disfrutaron los mexicanos, fue el pasado 1 de octubre, un nuevo día festivo en el que se celebró la sucesión presidencial, y que elimina el 1 de diciembre como descanso obligatorio, en el que anteriormente se realizaba la toma de protesta presidencial cada 6 años.
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¿Cuántos días de descanso obligatorio FALTAN antes de que termine el 2024?
De acuerdo con la última reforma a la LFT, para lo que resta del 2024, los trabajadores y estudiantes de la República Mexicana cuenta con dos días de descanso obligatorio más que podrán disfrutar antes de que comiencen las vacaciones de invierno y terminé el año.
Se encuentran programados para los meses de noviembre y diciembre, de acuerdo con lo señalado en el Artículo 74 de esta legislación mexicana que regula el trabajo, son los siguientes días de descanso obligatorio que falta de disfrutar para 2024:
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- Tercer lunes de noviembre, con motivo de la conmemoración del del Aniversario de la Revolución Mexicana
- 25 de diciembre por Navidad
Estos son los últimos días de descanso obligatorio que podrán gozar los mexicanos antes de que finalice el año, del cual destaca el puente de noviembre debido a la conmemoración del Aniversario de la Revolución Mexicana. Es momento de planear la Escapada para este fin de semana largo que se podrá disfrutar después de Día de Muertos.
¿Qué pasa si me obligan a trabajar en día de descanso obligatorio?
De acuerdo con lo establecido en el Artículo 75 de la LFT, en caso de que tu patrón, o empresa, te solicite presentarte a una jornada normal en una fecha festiva, deberá de pagarte el doble del salario por este día.